Produktansvar og cirkulære principper
- Vi opkøber og videresælger restpartier og udgåede varer for at reducere spild og forlænge produkters levetid.
- 2. sorteringsvarer sælges med tydelig information om eventuelle kosmetiske afvigelser.
- Produkter, der ikke kan indgå i sortimentet, doneres til væresteder og velgørende organisationer.
- Kunder rådgives af medarbejdere med solid produktviden for at minimere fejlkøb og unødige returvarer.
Trivsel og ergonomi
- Lagerrobotter reducerer tunge løft og mindsker fysisk belastning.
- Vi tilbyder fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde, hvor det er relevant.
- Mailregler bidrager til at beskytte medarbejdernes fritid.
- Arbejdspladserne er ergonomisk indrettet med fokus på lys, lyd og bevægelse.
- Der afsættes tid til gymnastik i arbejdstiden for at forebygge arbejdsskader.
Social ansvarlighed og arbejdsmiljø
- Vi tilbyder virksomhedspraktik og elevpladser i flere afdelinger.
- Vi har flexjobbere ansat med tilpassede arbejdsfunktioner.
- Vi bidrager til lokale initiativer og begivenheder gennem sponsorater.
- Arbejdsgange og processer gennemgås løbende for at sikre kvalitet og ensartethed.
- Medarbejderne på lageret roterer mellem arbejdsopgaver for at reducere ensformigt arbejde.
- Vi prioriterer sociale arrangementer og en fælles kantinekultur på tværs af afdelinger.
- Kantinen tilbyder varierede, hjemmelavede måltider med fokus på grøntsager, lokale råvarer og minimalt madspild. Derudover er kantinen tildelt bronze-spisemærket, som er et statskontrolleret bevis på, at de anvender mellem 30-60% økologiske varer.
Koncernens ESG-strategi og resultater
Pro-dress.dk er omfattet af AO-koncernens ESG-strategi og rapporteringsstruktur.
- AO’s årsrapport 2024 dokumenterer en CO₂-reduktion på 47% (scope 1 & 2) i perioden 2020–2024.
- Der er gennemført udvidet kortlægning af scope 3-emissioner, herunder leverandørindkøb og distribution.
- Koncernen har en målsætning om yderligere 50% reduktion af emissioner frem mod 2025.
- Vi bidrager gennem energieffektiv lagerdrift, logistikoptimering og ansvarlige emballageløsninger.
- AO’s årsrapport er forsynet med ekstern assurance og kan læses her.
- Pro-dress.dk er omfattet af AO-koncernens ISO-certificeringer (ISO 14001 og ISO 9001).
- Der arbejdes hen imod certificering i arbejdsmiljøledelse (ISO 45001), forventet opnået i 2026.
Emballage og ressource optimering
- Forsendelsesposer er fremstillet af 100% genbrugsplast og kan genanvendes ved returnering.
- Emballagen tilpasses den enkelte forsendelse for at reducere materiale forbrug og transportbelastning.
- Vi anvender FSC® Mix-certificerede papkasser og fyldpapir.
- Overskydende pap fra leverandører sendes til genanvendelse hos Skjern Paper, hvor indtægten går til lokale spejdere.
Energi og lagerdrift
- Vores automatiserede Autostore-lager er udviklet med fokus på energieffektiv drift og energigenvinding.
- Automatiseringen reducerer behovet for belysning og gangarealer sammenlignet med traditionelle lagre.
- Der anvendes LED-belysning og lyssensorer i størstedelen af bygningerne.
- Opvarmning sker via Viftrup Biogas.
- Ringkøbing-Skjern Kommune er mere end 100% selvforsynende med vedvarende energi.
- Lageret er en del af AO-koncernens centrale logistikstruktur, hvor ca. 90% af plukningen foregår automatisk.